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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:84
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  • 岗位职责: 1平面设计大专也上学历,思维敏捷,设计思路新颖、清晰,创新能力强,对视觉沟通有独到见解; 2、熟练使用各种制图软件,如photoshop、coreldraw、ai等; 3、有平面海报、画册、宣传印刷品、包装设计的相关经验及作品; 4、新颖的设计理念 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:50|福利指数:76
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  • 1.20岁以上,35岁以下,户籍,专业,性别不限,维吾尔族。 2.懂photoshop等设计软件中的至少一种。 3.懂维汉双语。(维汉双语读写能力) 4.较强的审美及敏感的色彩认知 5.做事认真踏实,高度的工作意识,具有良好的团队精神。
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1
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  • 1、大专以上学历,会平面设计能制作各种宣传资料; 2、熟悉市场推广、品牌策划、活动策划的整个流程; 3、具有活动策划及执行2年以上工作经验; 4、具有较强的文案写作能力,出色的文字组织能力。
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:2
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  • 任职条件 1.园林景观设计相关专业大学本科以上学历(应届毕业生) 2.具有5年以上景观设计工作经验 3.具有良好的景观设计能力以及绘图能力具有较强的手绘能力、设计能力 4.具有团结协作精神。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
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  • 岗位职责: 1、负责公司软文、文案的撰写; 2、协助完成产品传播,品牌传播,独立撰写各类稿件、策划方案、报告等; 3、稿件思路清晰,能够完成稿件写作思路规划; 4、负责媒体软文和广告资料的收集与整理及推广; 5、熟悉新媒体平台推广运营,并善于研究市场动向,配合 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2
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  • 1、3年以上商业设计工作经验,具备专业知识、专业技能、专业眼光,有独立完成整个设计的工作能力;2、有独特的审美观,了解时尚,有较强的创新意识,对色彩把握敏锐,具有把握不同风格页面的能力;3、熟练操作平面设计使用软件:coreldraw,photoshop,了解 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3
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  • 岗位职责: 1、3年以上设计相关工作经验; 2、有独立设计搭配整体软装方案的能力(含家具,摆设,灯,画,地毯,窗帘,壁纸); 3、能熟练操作cad,ps或3dmax; 4、能够独立完成设计作品; 任职要求: 1、24-35岁,艺术设计相关专业大专以上学历; 2 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:86
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  • 商城装修的模版设计与统筹管理工作,做好本部门及其他部门平面设计工作,做好产品广告设计。 协助经理管理好本部门,认真完成经理交办的各项工作,熟悉公司产品。 熟悉操作规程,根据设计要求,保证质量,按时完成,随时接受检查。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、主要负责企业vi、画册、活动pop、展板等的设计与联系制作。 2、以及领导交办的其他工作事宜。 岗位要求: 1、大专及以上学历,设计等相关专业毕业,年龄20-45岁之间; 2、有平面设计相关工作经验; 3、熟练操作photoshop、core 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 任职资格: 1、大专及以上学历,美术、平面设计、广告学相关专业; 2、二年及以上相关工作经验,面试时请提供作品; 3、精通3dmax、photoshop、coreldraw、flash等设计软件,对图片渲染和视觉效果有较好认识; 4、有扎实的美术功底、良好的创 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 负责公司各类会展、会议等大型会务活动项目的市场调研、招商、推广宣传、前期筹备、策划执行等工作。,具有较强的文案策划、编辑能力和新闻时事信息敏感度。
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 1.完成企业交给的日常工作,进行企业宣传、策划设计制作以及其他活动的海报设计   2.负责公司广告平面设计和制作,完成企业宣传资料所需的设计与制作工作   3.协助其他部门人员,完成设计及制作   4.如需为其他合作单位工作,则需做好沟通协调工作   5.负责 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:74
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  • 有家装设计者优先,从事同行业多年
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 从事相关职业2年以上,有装饰、装修工程行业相关经验者优先。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 有基础的行政文秘工作经验,能熟练操作计算机办公软件。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 负责市场部每天的工作安排、指导; 完成公司要求的销售业绩 制定市场部工作计划、监督管理 对于市场及时跟踪了解,提出战略性建议
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 熟练cad、3dmax软件,有室内设计经验的优先
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:74
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  • 要求从事装饰行业5年以上,独立负责装饰项目200万以上,懂得消防、空调、水电施工工艺
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 要求从事装饰、装潢行业5年以上,独立负责装饰项目200万以上,懂得消防、空调、水电施工工艺
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  • 学历要求:大专|工作经验:8年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 建立完善人力资源管理体系; 树立人力资源模式(包括招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展体系的全面建设); 具备丰富的面试经验、注重公司人才培养; 精通薪酬管理和绩效管理 有人力资源职称优先
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